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KOMMUNEN
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Business Intelligence Engineer (w/m/d)

Schwerpunkt Personalwesen

(in Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen oder Ulm)

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.
Ihre Aufgaben:
  • Design und Umsetzung von ETL-Prozessen aus verschiedenen Datenquellen
  • Mitarbeit und Leitung von Einführungsprojekten der BI-Lösung KM-Dashboard (auf Basis Qlik), zunächst mit Schwerpunkt Personaldaten auf Basis SAP
  • Planung und Mitwirkung der Weiterentwicklung des BI-Produktportfolios anhand eines agilen Anforderungsmanagements
  • Anpassung von Dashboards und Reports an kundenindividuelle Anforderungen
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes informationstechnologisches Studium oder IT-technische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Ausgeprägte Kenntnisse in Windows-Client-Server Architekturen
  • Hohe IT-Affinität, Kenntnisse in SAP-Personal und Qlik sind von Vorteil
  • Fähigkeit der Analyse und Transformation von gegebenen Ist-Zuständen in strukturierte Daten
  • Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
  • Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
  • Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigungen sowie das Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg ist je nach Position und Absprache möglich
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
  • Paten-Konzept für eine nachhaltige Einarbeitung
  • Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
  • Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
  • Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen


zur Onlinebewerbung
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 3976 bis 19.05.2026.

Detaillierte Informationen erhalten Sie bei:

Tamara Stengel
Fon: +49713195831951

Komm.ONE
Weissacher Str. 15, 70499 Stuttgart
www.komm.one

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